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ブルーフォーム・無料書式

人事評価表、すぐに書いて
PDF・ワードで保存

評価期間の目標、遂行結果と改善計画をまとめ、成果面談に使用する文書です。入力した内容はA4プレビューに直接反映され、署名や塗装も入れることができます。

  • 会員登録なしで無料
  • 入力内容はサーバーに送信されません
  • PDF・ワード（.docx）を保存
  1. 01 コンテンツの入力左側の入力スペースを埋めると、文書に直接反映されます。
  2. 02 署名・塗装を入れる直接署名するか、塗装写真をアップロードしてください。
  3. 03 PDF・ワードとして保存印刷余白まで合わせた状態でダウンロードします。

コンテンツの入力

空白のままにすると、対応する欄は空欄に出力されます。

01基本情報
02項目別履歴

履歴1

履歴2

履歴3

03内容と確認事項
04署名・塗装

箱の中にマウスや指で署名してください。背景は透明に保存されます。

プレビュー・A4

1ページ・実出力比

人事評価表

BLUE FORM

評価対象者所属・職級
評価期間評価者
作成日作成者または確認者

項目別履歴

目標とアイテム 実際の結果 評価の根拠

総合評価と貢献

私の意見と次の目標

作成者または確認者:(署名または印)

内容が長くなると、A4の境界線とページ数が表示されます。ワードファイルには作成ガイド第1章が追加されます。

人事評価表はどの文書ですか

評価期間の目標、遂行結果と改善計画をまとめ、成果面談に使用する文書です。

パフォーマンス数値の基準期間とソースを書き留めてください。

一緒に書く文書が必要な場合 毎月の業務報告書 · 業務計画書 · 教育申請書確認してみてください。

書式設定

基本情報と本文を作成し、日付と確認署名を残します。ワードファイルには作成ガイドが別のページとして含まれています。

1基本情報

  • 評価対象者
  • 所属・職級
  • 評価期間
  • 評価者
  • 作成日
  • 作成者または確認者

2本文と確認

  • 目標とアイテム
  • 実際の結果
  • 評価の根拠
  • 総合評価と貢献
  • 私の意見と次の目標
  • 作成日と確認署名

こんな方にお勧めします

文書を作成する方

基本項目を見逃して確認し、コンテンツの作成に使用します。

文書を受け取る担当者

作成内容と証明を照合し、次の手順に進むために使用します。

書くときに見逃しやすいもの

  1. 01パフォーマンス数値の基準期間とソースを書き留めてください。
  2. 02評価者の意見と評価対象者の意見を区別して保管してください。

よくある質問

人事評価表にはどのような内容を書いていますか？

評価期間の目標、遂行結果と改善計画をまとめ、成果面談に使用する文書です。基本情報と項目別の内容、確認の根拠を順番に書いて、提出前に日付と名前を確認してください。

例示内容をそのまま提出してもよいですか？

例は、作成方法を示すための仮想コンテンツです。実際の事実、金額、日付と提出目的に合わせて変えてから使用してください。

金額または数量は自動的に計算されますか？

入力した内容がそのまま表示されます。数値が入る場合は元の資料と照合し、確認されていない内容は区分して書き留めてください。

ワードファイルにエントリを追加できますか？

はい。コンテンツが埋め込まれた編集可能なワードファイルにダウンロードできます。必要な表の行または段落を追加して、会社または提出先のフォームに合わせて編集してください。

入力した内容はどこに保存されますか？

作成内容はサーバーに送信されません。一時保存を使用すると、現在のブラウザに7日間保存され、同じブラウザから続いて[書き込み]をクリックして復元できます。共用機器では使用後消去を押してください。署名・塗装イメージは一時保存しません。

一般実務用の書式です。会社や提出機関で指定したフォームや手順がある場合は、まず確認してください。

人事評価表のクチコミ

人事評価表を実際に作成して提出した方が残した話です。書いて詰まった部分や提出した後の結果が書かれており、初めて使う方には案内文より役に立つことが多いです。

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